科学谋划人才队伍建设

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　　（记者罗娟娟 实习记者刘琪欣通讯员张志刚）记者从昨日下午召开的全市人才工作协调小组（扩大）会议上获悉，我市即将启动 《梅州市中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》编制工作，力争今年底完成。市委常委、组织部长翁永卫，副市长叶胜坤出席了会议。
　　据了解，《梅州市中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》将围绕梅州加快绿色的经济崛起的总体要求，科学确定人才队伍建设与发展的战略目标、基本原则、主要任务，科学谋划人才的培养、引进、使用工作的具体措施。
　　翁永卫在会上要求，各级各有关部门要确立人才优先发展战略布局，实施大教育大培训工程，扩展干部人才培训基地，推动各级干部知识结构转型升级；要坚持推进改革创新，大力培养选拔党政干部战略后备人才，开展各种人才的培训工作，大力激发人才队伍活力；要科学规划，编制我市人才发展规划纲要，做好人才规划的衔接，形成覆盖全市的人才规划体系。
　　叶胜坤要求，各级各有关部门要大胆使用和吸引人才，建立健全多元化的人才发展投入机制，努力为优秀人才脱颖而出创造充满活力、富有效率、更加开放的人才发展环境。