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ZYN对家乡老师的最后诉说

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发表于 2019/6/28 00:36 | 显示全部楼层
县管校聘以后,认真教书的教师少了,溜须拍马,取悦领导,送钱送物,请吃请喝绝对会多了起来,因为校长的权力大了,巴结了他就有源源不断的荣誉,各种称号,评优评先就会考虑到你,有了这些,你以后的打分自然就高了,分数高了再要聘你就毫无悬念了。所以,关键的还是要跟领导他们搞好关系,真的,不是开玩笑的。

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发表于 2019/6/29 00:13 | 显示全部楼层

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发表于 2019/6/30 20:19 | 显示全部楼层
毕业导师 发表于 2019/6/29 20:09
按你说来有些老九是更像小丑一样的可怜吗?你真的知道学校的很多实情吗?

老兄台,实情知道的并不是很多,但有些是自己亲身经历过,同事也经历过,不是开玩笑的,可能比小丑更加可怜,尤其是一些50岁以上的人,有些甚至5年内就要退休的老教师,直聘的时间又轮不到他们,你以前当了10年,20年,甚至30年班主任都没用,因为各项分数是近6年,班主任是近三年才有作用。看着比自己年轻得多的,自己的学生辈在给你打分数,你让他们情何以堪啊。

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发表于 2019/7/4 23:44 | 显示全部楼层
卖地人 发表于 2019/7/4 20:38
5年内退休的倒影响不是很大,即使下小学也不用再进行第二次的县管校聘了(3年一次,到第二次的话可以直聘 ...

我不太同意你的看法,我觉得这次“县管校聘”以后,基本上就可以安定一下了,因为定员定岗后每个学校不可能在短期之内猛增几个班的学生,当然小的调整还是会有的,但是大部分能够安定下来,也应该安定下来才能乐于教学,所谓的安教乐教也如果老师整天都担心自己的岗位不稳定换谁都不能安心教学。但愿年轻的教师不要再像现在的老教师一样辛苦到退休年龄却被无情地抛弃,趁现在年龄还有优势另谋出路,不然老教师的今天就是年轻教师的明天,这真不是开玩笑的。
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