北京东城36个科级岗只招“80后”年轻干部
从9日起，东城区将正式启动2012年公开选拔干部工作。此次选拔推出处、科级职位66个，其中36个科级领导干部职位面向全区“80后”年轻干部。这也是东城区首次自行组织实施竞争性选拔干部工作。选拔的职位包括处级非领导职位10个；党政机关副处级领导干部和事业单位领导人员职位18个，包括区商务委副主任、区审计局副局长等；区属医院领导人员职位2个，包括普仁医院副院长、鼓楼中医医院副院长各1名；党政群机关科级领导干部职位36个，其中正科级领导职位10个，副科级领导职位26个，涉及全区36家单位。
其中，部分副处级领导干部职位和区属医院领导人员职位将面向中央和市属机关、各区县和企事业单位进行选拔，部分职位还将专门选拔非中共干部。同时，首次采取处科两级联合公选的模式，推出36个科级领导干部职位面向全区“80后”年轻干部。(张楠)
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